Today I’ve been working on a new concept that will launch later this spring. Got kind of stressed out because I don’t know exactly how I will do this… Obviously time to repeat my mantra: Start before you’re ready! Today, we all act in information-poor, resource-constrained and time-compressed surroundings. No one “knows it all”. We need to use our creativity, be courageous enough to take on a certain amount of risk and commit to progress rather than perfection. As Reid Hoffman said:

 

”If you’re not embarrassed by the first version of your product, you’ve launched too late”

 

Needed that reminder today, maybe you too? 🙂

 

Del 2 i en serie om nyårslöften, fokus och idéer för 2016 och hur vi förvandlar dem till verklighet.  

 

I det första inlägget i denna miniserie handlade det om att fundera på vad vi egentligen vill åstadkomma under året som kommer. Har du funderat på var du vill vara ett år från nu? Om inte, it’s about time 🙂

 

Som jag nämnde då, har jag de senaste åren testat att sätta ett fokus eller övergripande tema för året. Som funkar som kalibrering för det jag håller på med – hur lirar det jag gör med årets tema? – och som inspirerar mig att fortsätta framåt.

 

Har du fokus?

Jag gillar idéer.

Jag gillar initiativ.

Jag gillar när det händer saker.

 

Det är för mig i grunden någonting väldigt positivt. Men. Ibland har jag en tendens att distraheras av all de där häftiga sakerna jag skulle kunna göra… Som en av mina mentorer kallar det ”all these bright shiny objects”. Och som ofta verkar så mycket mer spännande än det jag håller på med just nu…

 

Känner du igen dig?

 

Att hoppa på varje ny, spännande idé man stöter på är en sådär framgångsrik strategi om man försöker bygga något långsiktigt. Då handlar det om uthållighet. Det handlar om fokus. Därför är mitt fokus för 2016: fokus.

 

Därför är mitt fokus fokus

Vi lever i en värld full av brus och för att stå ut och bli känd som experten inom ditt område krävs att du blir något av en nörd (här kan du läsa ett intressant inlägg om just The Nerd Factor). Det handlar om att bli riktigt bra på något istället för lite bra på allt. Det handlar om att bygga vidare på dina styrkor och göra mer av det du gillar riktigt mycket. Här kommer att-sluta-göra-listan väl till pass. För likväl som du har en att-göra-lista bör du ha en att-sluta-göra-lista.

 

2016 är året då jag bygger min ”nerd factor” och blir känd som ”experten” på att skapa arenor för nytänkande och handling som hjälper modiga individer och organisationer att vidga sitt entreprenörilla tänkande och skapa sin framtid. Djärvt och ambitiöst? Well, gissa mitt tema för 2015? Just det: bold. Verkar som att det trots allt funkar, eller hur? 😉

 

Vad är ditt fokus eller tema för 2016?

Vilket blir ditt fokus eller tema för 2016? Dela gärna dina tankar, idéer och tips. Använd #mittarbetsår så hittar vi lätt varandras inspel. The more the merrier!

 

I nästa inlägg kommer det att handla om varför jag tycker att vi borde sätta färre mål.

 

Det här inlägget ingår i en serie inlägg om nyårslöften, fokus och idéer för arbetslivet (och livet) under det kommande året. För vi är många som vill skapa förändring och stöter på liknande utmaningar. Förhoppningsvis kan vi inspirera varandra att 2016 faktiskt förverkliga våra idéer. Läs också Tommie Caus serie på samma tema. 

 

Some people seem to apply a very reactive mindset to their professional life. Meaning sending their resume to a couple of companies and then…wait. And wait. And wait. Brian Rashid wrote a very interesting article about this on Forbes yesterday and pointed out that this mindset leads to a reactive professional growth. Because the skill set building doesn’t start until you get the job. On the other hand with a proactive mindset where you create the opportunities you need to do inspiring work you’ll start build your skill set right away. This is what the freelance economy is all about.

 

Start exploring and expanding your entrepreneurial mind and take advantage of all the great possibilities out there!

 

What I’m thinking about today: Why are we (myself included) so eager on doing things that same way as everyone else? I’d say we rather stop it. Do things your way. There is no “right way” to do things. If you have an idea that it could be done differently – give it a try!

 

Embrace your uniqueness.

 

Del 1 i en serie om nyårslöften, fokus och idéer för 2016 och hur vi förvandlar dem till verklighet.  

 

Inspirerad av Tommie Cau börjar jag idag en serie inlägg om nyårslöften, idéer, planer och fokus i (arbets)livet under 2016. Tanken är att dela med mig av mina tips på hur vi får de idéer vi har för året att faktiskt bli verklighet. Och på sätt inspirera dig att hitta ditt sätt att göra 2016 till precis det du vill.

 

Framtidens arbetsliv kommer att innebära att vi själva tar större ansvar för vår utveckling, vi behöver lära oss att leda oss själva, vi behöver hela tiden testa och lära nytt och vi behöver bli ännu bättre på att dela med oss. Haka på och dela med dig du också!

 

Varför inte börja från början?

Nytt år. Visst finns det något lockande i att göra bokslut över det gamla året och samtidigt planera för det nya. Framförallt tänker jag att det är bra med kontinuitet och att regelbundet stämma av med dig själv så att du gör det du vill och rör dig i en riktning som känns inspirerande och rätt för dig. Och då är ju årsskiftet en bra tid som är lätt att komma ihåg.

 

För mig startar förändring och planering i framtiden. Jag behöver ha bilden av framtiden som drivkraft för att göra de saker som krävs för att idén ska bli verklighet. Min process involverar alltid stora blanka papper, pennor i olika färg (allt blir roligare med färg! 😉 ) och bra musik i bakgrunden. Det finns en fördel till med att börja i framtiden – där är allt möjligt! Och när vi nu har möjlighet att föreställa oss framtiden, varför inte tänka STORT? Det kan vara svårt att göra själv, jag brukar ta hjälp av personer som jag vet pushar mig ut från den trygga bassängkanten – de vet ju att jag kan simma, även om jag glömmer bort det själv ibland…

 

Vissa år kan det vara fullt tillräckligt att göra små förändringar. Andra år är det stora omvälvande idéer som gäller. Det kan också vara så att vi har stora förändringar på gång inom ett område i livet och därmed behöver ta det lite lugnt på andra. Jag tycker att vi ofta lever i illusionen att vi kan lämna oss själva hemma när vi går till jobbet. Det kan vi såklart inte. Även om vi tar på oss nån slags “professionell roll” så har vi fortfarande med oss hela oss. Därför checkar jag alltid av: Hur kommer andra områden i mitt liv att påverkas om jag gör detta?

 

Något annat jag tycker är viktigt är att hela tiden återkoppla till mitt “why”, vad som är verkligt viktigt för mig. För att säkerställa att den vision jag förverkligar är min egen och inte något som jag tror att “jag borde göra”. Därmed inte sagt att vi bara ska tänka på oss själva. I princip alla de idéer jag vill förverkliga innebär att skapa något som kan vara till nytta för andra. Jag har t.ex. ett gäng idéer kring hur jag kan sprida ett mer entreprenöriellt mindset i arbetslivet och de bottnar i att jag är övertygad om att med mer mod, passion och experimentlust kommer vi att vara mer kreativa, komma på supersmarta saker som kan vara till nytta för oss alla, må bättre, kunna skapa den livskvalitet vi vill ha osv osv. Så se till att den dröm du förverkligar är din och inte någon annans!

 

Utifrån min framtidsvision formulerar jag ett antal olika teman eller fokusområden som är viktiga för det jag vill åstadkomma. Sen är det bara att sätta fart 🙂

 

De senaste åren har jag också testat att sätta ett fokus eller övergripande tema för året. Så även 2016. Mer om det i nästa inlägg.

 

Det här inlägget ingår i en serie inlägg om nyårslöften, fokus och idéer för arbetslivet (och livet) under det kommande året. För vi är många som vill skapa förändring och stöter på liknande utmaningar. Förhoppningsvis kan vi inspirera varandra att 2016 faktiskt förverkliga våra idéer. Läs också Tommie Caus serie på samma tema. 

 

Isn’t this proof that you really can create the professional life you want? If you push the opportunities around you, use your strengths and add some craziness anything is possible! Inspiration and a whole lot of fun in this TED talk 🙂

 

ted_james veitch

 

 

 

If you’re anything like me, you probably have a whole bunch of things you think you should do. Expectations from yourself, family and friends, your community… Regarding what you should do, how, where and when you should work, who you should associate with.

 

What if we stop “shoulding” ourselves and instead ask: What do I want to do? How, where and when do I want to work? Who do I want to hang out with?

 

Put yourself in the driving-seat and create the opportunities you need to take the lead in your field of work. You can do it.

 

If we are fully focused on perfection there’s a huge risk nothing gets done, or gets done too late… Therefore I suggest shifting mindset from perfection to progress. No more perfection paralysis. Instead lots of action. I like thinking of myself as a Beta version – not perfect but constantly in progress and with a new update every day. Also meaning I don’t have to have it all figured out to get started, which takes off a whole lot of pressure when trying new things.

 

To remind myself every now and then I have this on my wrist.

 

This story is from a friend of mine who had been talking to a friend of his, dreaming of starting his own business but facing resistance. 

My friend asked ”So what’s the worst-case scenario?”.
His friend replied, ”That I have to find another job”.
My friend: ”How’s that different from your situation now?”. 

Silence. The to-be-entrepreneur realized he was living his worst-case scenario and it wasn’t that bad. Meaning aiming for the best-case scenario isn’t that scaring. 

No matter what change you’d like to make in your professional life, ask yourself if it might be that you’re already living your worst-case scenario. And then…GO! 

Why is an entrepreneurial mindset important in today’s and tomorrow’s professional life?

 

To me, having an entrepreneurial mindset means you’ll create opportunities to do work that inspires you. When you’re inspired you’ll inspire others. And there’s nothing you can’t do.

 

An entrepreneurial mindset will nurture your creativity; you’ll see things as they can be rather than as they are. Earl Nightingale said “Creativity is a natural extension of our enthusiasm”, I think that’s perfectly true. When you see new ways of doing things you can work smarter and support the lifestyle you desire.